中公2016四川省事业单位考试用书专用教材：综合知识最新版（第3版 附赠时事政治手册）

图书信息

作者：李永新，西南财经大学 | 分类：科学技术,计算机/网络,认证与等级考试,其他认证和考试

作者简介

作者简介 　　李永新，中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，对中央国家机关和地方各级公务员招录考试有着博大精深的研究，极具丰富的公务员考试实战经验。主持并研发了引领公考领域行业标准的深度辅导教材系列和辅导课程、专项突破辅导教材和辅导课程，帮助无数考生成就了梦想，备受考生推崇，是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

内容简介

内容简介 　　《中公版·2016四川省事业单位公开招聘工作人员考试专用教材：综合知识（最新版第3版）》根据四川省事业单位招聘考试大纲涉及的知识范围，我们将本书体系分为八部分，分别是法律、公民道德建设、国情省情、公文写作、事业单位基本常识、经济·科技·文化常识、职业能力测试和时事知识。我们每篇都对知识点进行了系统的梳理和归纳，使考生能真正把握四川省事业单位考试的内容，做到成竹在胸。

目录

图书目录
第一部分法律第一章最新真题解读第二章宪法第一节宪法基本理论第二节我国的国体、政体和其他基本制度第三节我国公民的基本权利和义务第四节国家机构第三章民法第一节民法概述第二节民事主体和民事法律行为第三节民事权利第四节知识产权法第五节人身权和财产权第六节民事责任第七节诉讼时效第八节民事诉讼法第四章刑法第一节犯罪的概念、特征和犯罪构成第二节正当防卫和紧急避险第三节单位犯罪的概念和刑罚第四节犯罪第五章劳动法第一节劳动法概述第二节促进就业第三节法定劳动管理保护制度第四节劳动争议第六章劳动合同法第一节劳动合同及劳动合同法概述第二节劳动合同的订立第三节劳动合同的无效、履行、变更、解除和终止第四节集体合同、竞业限制、劳务派遣第七章道路交通安全法第一节道路交通安全法概述第二节车辆和驾驶人第三节道路通行条件第四节道路通行规定第五节交通事故第八章治安管理处罚法第一节治安管理处罚概述第二节治安管理处罚的种类和适用第三节违反治安管理的行为和处罚实战提升训练第二部分公民道德建设第一章最新真题解读第二章公民道德建设概述第一节公民道德建设的重要性、紧迫性与长期性第二节公民道德建设的指导思想和方针原则第三节公民道德建设的主要内容第三章社会主义公民道德建设规范第一节公民基本道德规范第二节社会公德规范第三节职业道德规范第四节家庭美德规范实战提升训练第三部分国情省情第一章最新真题解读第二章国情知识第一节国土与资源状况第二节人口与民族第三节综合国力第四节阶段特征第五节外交政策第三章省情知识第一节社会历史简况第二节自然地理概况第三节经济发展与人民生活实战提升训练第四部分公文写作第一章最新真题解读第二章公文的含义、种类和作用第一节公文的主要分类方法及分类第二节公文文种第三节公文的主要作用第三章公文的格式规范一、版头二、主体三、版记四、公文中的横排表格五、公文用纸幅面尺寸及版面要求六、公文的特定格式第四章公文的撰写第一节公文撰写的要求第二节常用法定公文撰写第三节信息反馈文书撰写第四节日常事务文书撰写第五节告启文书撰写实战提升训练第五部分事业单位基本常识第一章最新真题解读第二章事业单位概述一、事业单位的概念、内涵二、事业单位的特征三、事业单位存在的社会基础第三章机关事业单位工作人员养老保险制度改革一、机关事业单位工作人员养老保险制度改革概述二、机关事业单位工作人员养老保险制度改革的主要内容第四章事业单位分类改革一、事业单位分类改革的意义二、事业单位分类改革的指导思想、基本原则和目标三、事业单位类别划分第五章事业单位人事制度改革第一节《事业单位人事管理条例》第二节事业单位人事制度改革第六章事业单位公开招聘制度一、公开招聘的范围、基本原则、主要方式、基本程序二、应聘人员应具备的基本条件三、回避制度和违纪处理第七章事业单位聘用制度一、聘用制度的基本原则和实施范围二、聘用合同的主要内容、类型和期限三、聘用合同的订立、变更、终止、解除和争议处理四、违反和终止、解除聘用合同的责任第八章事业单位岗位管理制度一、岗位的概念、类别和设置原则二、岗位设置管理的单位范围和人员范围三、可以申请设置特设岗位的情形四、管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的等级及内部结构比例五、管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本聘用条件六、聘用管理岗位的学历条件和年限规定七、聘用专业技术岗位的基本条件八、聘用工勤技能岗位的基本条件九、岗位设置的基本程序和作用十、事业单位岗位设置方案变更十一、岗位聘用的基本要求和规定第九章事业单位人员考核制度一、考核的原则、对象、种类、档次二、考核结果的使用三、事业单位的奖励四、事业单位工作人员处分第十章人事争议处理一、人事争议的概念和分类二、人事争议处理的渠道和基本原则三、人事争议协商、人事争议调解的概念及特点四、人事争议仲裁的特点、原则、依据、受案范围、申请条件和时效五、人事争议诉讼的概念、特点和依据实战提升训练第六部分经济、科技、文化常识第一章最新真题解读第二章经济常识第一节社会主义市场经济体制第二节微观经济常识第三节宏观经济常识第三章科学技术及环保常识第一节科技概论第二节科学前沿第三节高新技术第四节农业农村和农业科技第五节环境保护第四章文化常识第一节社会主义文化建设第二节社会主义核心价值观和社会主义核心价值体系第三节文化事业与文化产业实战提升训练第七部分职业能力测试第一章最新真题解读第二章言语理解与表达第一节选词填空第二节病句辨析第三节片段阅读第三章数量关系--数字推理第一节数列形式数字推理第二节图形形式数字推理第四章数量关系--数学运算第一节数学运算常考题型第二节数学运算扩展题型第五章判断推理--定义判断第一节定义的逻辑知识第二节单定义判断第六章判断推理--类比推理第一节类比推理考查方式第二节类别推理题型分类精讲第七章判断推理--逻辑判断第八章判断推理--图形推理第一节图形推理核心知识储备第二节图形推理题型分类精讲第九章资料分析第一节资料分析概念第二节资料分析计算技巧实战提升训练第八部分时事知识第一章最新真题解读第二章国内时事知识第一节《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》（要点）第二节2015年国务院政府工作报告（要点）第三节习近平总书记系列重要讲话精神第三章四川时事知识第一节2015年四川省人民政府工作报告（要点）第二节《四川省新型城镇化规划（2014－2020年）》（要点）实战提升训练2015年4月四川省属事业单位公开招聘工作人员考试《综合知识》试卷四川省事业单位招聘笔试辅导课程体系中公教育?全国分校一览表