首席人才官商业与管理评论（第8辑）

图书信息

作者：智联招聘主编

出版社：中国财富出版社

定价：39.00

ISBN：9787504766243

出版时间：2018-04-01

分类：图书,社科经管,管理,人力资源

商品介绍

目录

本辑专栏

1 未来纪元：HR的危机与重生

共创人力资本管理新时代

危机、变革与进化：AI时代的人力资源发展范式讨论

经验至此剧终：AI时代的人力资源管理变革

大数据与AI下的人力资源管理重构

从心理科学看，人工智能到底有多么像人类

2 组织变革

组织胆固醇

量子时代的组织观

3 薪酬绩效

考核与奖励挂钩一定好吗

解密薪酬设计思维

4 企业文化

跨文化领导力是企业全球化成功的关键

5 技术实操

Cross-culture Leadership is a Key to Globalization Success

如何利用企业文化打造员工的“工匠精神”

HR如何推动企业的跨部门协同变革

“边打边建”的迭代领导力项目实践

6 案例解析

17万员工的京东如何培养管理者

宝马中国，以激情召唤未来

7 标杆企业

海尔，用自我变革驱动传统基因蜕变

英孚，用文化凝聚同一个梦想

内容简介

由于商业模式的巨大变革，技术的快速迭代，特别是大数据和人工智能在人资领域的应用，传统的人力资源管理和HR的角色、职能正面临巨大的挑战，2018，必将是深刻变革的一年。面对危机，人力资源管理应当怎样改革和突破？HR应当怎样重新定位和认知自己？智联招聘主编的这本《首席人才官商业与管理评论（第8辑）》从组织变革、角色变化等多个维度进行了深入探讨。

作者简介

智联招聘（NYSE:ZPIN），成立于1997年，每天350万个高端职位在线，1亿白领用户、300万企业注册用户优选的职业发展平台。