公务员法学习问答
图书信息
作者:应松年,任进著,国家行政学院 | 分类:人文社科,法律,司法制度
作者简介
作者简介 暂缺《公务员法学习问答》作者简介
内容简介
内容简介 十届全国人大常委会第十五次会议审议并通过了《中华人民共和国公务员法》,这是我国第一部干部人事领域的法律,是实行公务员制度的基本法律。这是我国民主法制建设的一件大事,是干部人事制度的一项重大改革,是政治体制改革的重要内容,标志着我国公务员制度建设迈上了法制化、规范化、科学化的轨道,填补了我国法律体系的一个空白,必将推动我国干部人事制度的改革和民主政治建设的进程。为了帮助广大公务员学习和贯彻公务员法的精神和要义,我们组织编写了这本《公务员法学习问答》。本书在编写过程中,参考了一些关于公务员制度的研究成果,得到了许多同行和专家学者的帮助。<
目录
图书目录第一章 总则什么是公务员?《公务员法》对公务员范围是怎样界定的?《公务员法》对公务员范围界定的主要考虑是什么?《公务员法》与有关组织法、法官法、检察官法等是怎样相衔接的?制定《公务员法》要解决的主要问题是什么?制定《公务员法》的意义有哪些?我国公务员制度的基本精神及其与西方国家公务员制度有何不同?《公务员法》的立法宗旨和立法依据是什么?《公务员法》的制定过程是怎样的?制定《公务员法》的指导思想是什么?制定《公务员法》遵循的原则是什么?《公务员法》主要有哪些内容?《公务员法》规定的我国公务员制度的原则是什么?《公务员法》规定的我国公务员管理或任用应坚持的原则是什么?什么是公开、平等、竞争、择优和法治原则?什么是监督约束与激励保障并重原则?根据《公务员法》,对公务员的任用应坚持什么原则?什么是分类管理和效能原则?公务员的主管部门有哪些?公务员主管部门的职能有哪些?第二章 公务员的条件、义务与权利第三章 职务与级别第四章 录用第五章 考核第六章 职务任免第七章 职务升降第八章 奖励第九章 惩戒第十章 培训第十一章 交流与回避第十二章 工资福利保险第十三章 辞职辞退第十四章 退休第十五章 申诉控告第十六章 职位聘任第十七章 法律责任第十八章 附则
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